公司法和民法典關(guān)系是什么？

法律分析：《民法典》是調(diào)整平等民事主體之間人身及財產(chǎn)關(guān)系的法律規(guī)范，《公司法》是有關(guān)公司的組織和行為規(guī)范，《民法典》在規(guī)定法人及法人的民事權(quán)利、民事法律行為時，與《公司法》的相關(guān)內(nèi)容有部分重合，在《民法典》施行后，對兩部法律有關(guān)問題的規(guī)定進(jìn)行梳理，是很有必要的，下文對實務(wù)中經(jīng)常遇到的幾個問題，將《公司法》與《民法典》進(jìn)行對比，根據(jù)《立法法》第83條規(guī)定的新法優(yōu)于舊法，特殊法優(yōu)于普通法的法律適用基本原則，對《公司法》及司法解釋的有關(guān)規(guī)定是否繼續(xù)適用做些歸納和分析?！豆痉ā放c《民法典》關(guān)于公司以全部財產(chǎn)對外承擔(dān)責(zé)任的內(nèi)容是一致，《民法典》生效后，《公司法》及司法解釋規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容應(yīng)繼續(xù)適用?！豆痉ā返?條規(guī)定，公司是企業(yè)法人，有獨立的法人財產(chǎn)，公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。

法律依據(jù)：《中華人民共和國公司法》

第六條 設(shè)立公司，應(yīng)當(dāng)依法向公司登記機關(guān)申請設(shè)立登記。符合本法規(guī)定的設(shè)立條件的，由公司登記機關(guān)分別登記為有限責(zé)任公司或者股份有限公司；不符合本法規(guī)定的設(shè)立條件的，不得登記為有限責(zé)任公司或者股份有限公司。

法律、行政法規(guī)規(guī)定設(shè)立公司必須報經(jīng)批準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)在公司登記前依法辦理批準(zhǔn)手續(xù)。

公眾可以向公司登記機關(guān)申請查詢公司登記事項，公司登記機關(guān)應(yīng)當(dāng)提供查詢服務(wù)。

第七條 依法設(shè)立的公司，由公司登記機關(guān)發(fā)給公司營業(yè)執(zhí)照。公司營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)日期為公司成立日期。

公司營業(yè)執(zhí)照應(yīng)當(dāng)載明公司的名稱、住所、注冊資本、經(jīng)營范圍、法定代表人姓名等事項。

公司營業(yè)執(zhí)照記載的事項發(fā)生變更的，公司應(yīng)當(dāng)依法辦理變更登記，由公司登記機關(guān)換發(fā)營業(yè)執(zhí)照

新公司法司法解釋內(nèi)容怎樣

法律分析：新公司法司法解釋內(nèi)容：規(guī)范公司的組織和行為，保護(hù)公司、股東和債權(quán)人的合法權(quán)益，維護(hù)社會經(jīng)濟秩序，促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展。公司是企業(yè)法人，有獨立的法人財產(chǎn)，享有法人財產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。

法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于適用若干問題的規(guī)定(四)》 第五條 股東會或者股東大會、董事會決議存在下列情形之一，當(dāng)事人主張決議不成立的，人民法院應(yīng)當(dāng)予以支持：

（一）公司未召開會議的，但依據(jù)公司法第三十七條第二款或者公司章程規(guī)定可以不召開股東會或者股東大會而直接作出決定，并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章的除外；

（二）會議未對決議事項進(jìn)行表決的；

（三）出席會議的人數(shù)或者股東所持表決權(quán)不符合公司法或者公司章程規(guī)定的；

（四）會議的表決結(jié)果未達(dá)到公司法或者公司章程規(guī)定的通過比例的；

（五）導(dǎo)致決議不成立的其他情形。

公司法和民法典關(guān)系

民法與公司法的關(guān)系：

1、公司法是商法的基本組成部分，是一部關(guān)于公司這種最重要的商事主體組織，運行的主體法律規(guī)范，是一部組織法。

2、民法是調(diào)整平等主體之間財產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。商法是調(diào)整商事主體和商事行為的法律規(guī)范的總稱。民法與商法合稱為民商法。

3、民法和商法都是調(diào)整社會經(jīng)濟關(guān)系的法律規(guī)范，都屬于私法范疇。民法是一般法，商法是特別法。

一、《民法典》的八項基本原則普適于公司法律關(guān)系

《民法典》規(guī)定了平等、自愿、公平、誠信、公序良俗和綠色的原則，關(guān)懷弱勢群體和禁止權(quán)利濫用也具備民法基本原則的本質(zhì)屬性。以上八項原則均普適于公司法律關(guān)系。

二、《民法典》中的諸項具體制度補充適用于公司法律關(guān)系

《公司法》與《民法典》是特別法與一般法的關(guān)系。在《公司法》和《民法典》均有規(guī)定時，優(yōu)先適用公司法；在公司法無規(guī)定時，補充適用《民法典》的一般規(guī)則。

首先，就公司發(fā)起人關(guān)系而言，《民法典》第71條規(guī)定的發(fā)起人連帶之債填補了《公司法》空白。其二，就公司決議的效力而言，《民法典》第85條規(guī)定的善意相對人安全港規(guī)則完善了可撤銷公司決議的對外效力制度。其三，就法定代表人的代表權(quán)和濫權(quán)責(zé)任而言，《民法典》適用于公司法定代表人。《民法典》第62條規(guī)定的公司內(nèi)部求償制度與《公司法》第147條至第149條規(guī)定的董監(jiān)高信托義務(wù)及其對公司的損害賠償責(zé)任無縫對接。其四，就公司登記的公示公信效力而言，《民法典》第65條將享受信賴保護(hù)利益的第三人限縮為善意相對人。其五，就公司決議的性質(zhì)而言，《民法典》第134條第2款明確將公司決議納入民事法律行為的范疇?；诖?，最高人民法院《公司法司法解釋（四）》增加了公司決議不成立確認(rèn)之訴。其六，就代理制度而言，作為代理人的公司經(jīng)理和雇員也受《民法典》總則編第七章代理制度的調(diào)整。由于《民法典》和《公司法》均未規(guī)定法定代表人無權(quán)代表的法律效果，應(yīng)對其準(zhǔn)用《民法典》第171條規(guī)定的無權(quán)代理的法律效果。其七，就公司法人產(chǎn)權(quán)制度而言，《民法典》物權(quán)編普適于公司享有的所有權(quán)、用益物權(quán)和擔(dān)保物權(quán)。為尊重公司的生存發(fā)展權(quán)，既要明確靜態(tài)的財產(chǎn)歸屬，也要保護(hù)動態(tài)的財產(chǎn)流轉(zhuǎn)，更要保護(hù)物盡其用的多層次合理開發(fā)和利用。其八，就契約制度而言，以契約精神為主旋律的《民法典》合同編普適于海量的公司商事契約。無名商事合同也享受合同編通則分編的保護(hù)與規(guī)制。其九，就家事制度而言，夫妻公司和家族公司的創(chuàng)始股東必須對標(biāo)對表《民法典》婚姻家庭編和繼承編。最后，就民事責(zé)任而言，《民法典》總則編第八章“民事責(zé)任”、合同編第八章“違約責(zé)任”和侵權(quán)責(zé)任編普適于公司法律關(guān)系主體。《公司法》第21條規(guī)定的關(guān)聯(lián)交易損害賠償責(zé)任本質(zhì)上是侵權(quán)責(zé)任?！豆痉ā冯m未規(guī)定權(quán)益受損前股東對控制股東和實際控制人的損害賠償請求權(quán)，但可在《民法典》侵權(quán)責(zé)任編中找到法律依據(jù)。

三、《公司法》的特別法地位

《公司法》對特定事項有規(guī)定、而《民法典》無規(guī)定時，應(yīng)適用《公司法》。兩法對特定事項均有規(guī)定、但相抵觸時，更應(yīng)優(yōu)先適用《公司法》。首先，等價有償原則是公司法首要原則。除非有相反明示約定，所有商事活動都被自動推定為有償。等價有償原則及其派生出來的公平交易規(guī)則應(yīng)當(dāng)成為規(guī)范重大交易尤其是關(guān)聯(lián)交易的重要原則。其二，尊重與保障公司的生存權(quán)與發(fā)展權(quán)是公司法核心原則。公司法要鼓勵公司誕生與生存，更要促進(jìn)公司繁榮與可持續(xù)發(fā)展。其三，慎重解散公司原則。此為公司的生存權(quán)與發(fā)展權(quán)原則的延伸，《民法典》對該原則語焉不詳。法院和仲裁機構(gòu)在裁判公司解散、破產(chǎn)及設(shè)立無效案件時應(yīng)避免少解散或不解散公司。其四，堅持商業(yè)模式的公平性和包容性原則。裁判者既要善于從合同法角度裁判合同糾紛，更要善于從公司法角度關(guān)注時刻都在滋生無效合同的商業(yè)模式本身的合法性和可持續(xù)性。其五，促進(jìn)公司的三重營利性原則?！睹穹ǖ洹返?6條第1款僅涉及公司層面的營利性和股東層面的營利性，而忽略了公司高管尤其是職業(yè)經(jīng)理人的營利性，尤其是對股權(quán)激勵計劃的制度需求。這一認(rèn)識盲區(qū)和制度設(shè)計缺陷只能由《公司法》予以彌補。其六，弘揚股權(quán)文化原則。股權(quán)文化有六大內(nèi)涵：一是股東主權(quán)，二是股東平等，三是關(guān)懷弱者，四是股東民主，五是股東誠信，六是多贏共享。其七，鼓勵公司社會責(zé)任原則。狹義的綠色原則僅指保護(hù)環(huán)境，節(jié)約資源。而廣義的綠色原則還包括社會責(zé)任原則。其八，構(gòu)建新型親清政商關(guān)系原則。為拓寬公司自治空間，必須構(gòu)建新型親清政商關(guān)系，深化“放管服”改革。

四、優(yōu)先適用《公司法》的其他情形

當(dāng)《公司法》和《民法典》的規(guī)定詳略不同、但不相抵觸時，亦應(yīng)優(yōu)先適用《公司法》。首先，股東會運行優(yōu)先適用《公司法》。《民法典》80條是對《公司法》37條所列11項股東會職權(quán)的簡要提煉。至于股東會的召集和表決等程序性規(guī)則，必須遵守《公司法》的詳細(xì)規(guī)定。其次，董事會運行優(yōu)先適用《公司法》?！睹穹ǖ洹?1條來源于《公司法》第46條和《公司法》第13條。但《公司法》第13條對法定代表人的確定過于僵硬，改革實踐已突破這一僵化條文。其三，監(jiān)事會運行優(yōu)先適用《公司法》?！睹穹ǖ洹返?2條是對《公司法》第53條所列監(jiān)事會職權(quán)的簡述，該條款并未把監(jiān)督機構(gòu)確定為法定必設(shè)機構(gòu)。新《公司法》的修改應(yīng)特別留意《民法典》的態(tài)度。其四，股東濫用權(quán)利的侵權(quán)責(zé)任包括揭開公司面紗的構(gòu)成要件應(yīng)優(yōu)先適用《公司法》。追究股東濫用權(quán)利的侵權(quán)責(zé)任的配套制度均在《公司法》之中，《公司法》自應(yīng)優(yōu)先適用。其五，關(guān)聯(lián)交易損害賠償責(zé)任優(yōu)先適用《公司法》。鑒于控制股東、實際控制人、高級管理人員和關(guān)聯(lián)關(guān)系的法律定義在《公司法》第216條，鑒于《公司法司法解釋（五）》細(xì)化了《公司法》第21條，關(guān)聯(lián)交易損害賠償責(zé)任應(yīng)從《公司法》中挖掘制度資源。其六，公司法具有對非公司法人的制度外援功能。原則上，《民法典》處于一般法的地位，具有補充適用的功能。但在例外情況下，例如《民法典》第71條，公司法具有補充（參照）適用功能。其七，《民法典》對公司外的法人無規(guī)定或規(guī)定不明時，也可參照適用《公司法》，但不得悖于公序良俗和系爭法人類型的本質(zhì)屬性。參照適用的前提條件有二：一是竭盡系爭法人類型的特別規(guī)則和法人的一般規(guī)則后仍然存在立法失靈或盲區(qū)；二是參酌適用《公司法》，但不得悖于公序良俗和系爭法人的本質(zhì)特征。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國公司法》 第一條 為了規(guī)范公司的組織和行為，保護(hù)公司、股東和債權(quán)人的合法權(quán)益，維護(hù)社會經(jīng)濟秩序，促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，制定本法。

關(guān)于公司法的司法解釋

法律主觀：

關(guān)于最高人民法院 公司法 司法解釋 為第一條 公司法實施后，人民法院尚未審結(jié)的和新受理的民事案件，其民事行為或事件發(fā)生在公司法實施以前的，適用當(dāng)時的法律 法規(guī) 和司法解釋。 第二條 因公司法實施前有關(guān)民事行為或者事件發(fā)生糾紛起訴到人民法院的，如當(dāng)時的法律法規(guī)和司法解釋沒有明確規(guī)定時，可參照適用公司法的有關(guān)規(guī)定。 第三條 原告以公司法第二十二條第二款、第七十四條第二款規(guī)定事由，向人民法院提起 訴訟 時，超過公司法規(guī)定期限的，人民法院不予受理。 第四條 公司法第一百五十一條規(guī)定的180日以上連續(xù)持股期間，應(yīng)為股東向人民法院提起訴訟時，已期滿的持股時間;規(guī)定的合計持有公司百分之一以上股份，是指兩個以上股東持股份額的合計。 第五條 人民法院對公司法實施前已經(jīng)終審的案件依法進(jìn)行再審時，不適用公司法的規(guī)定。 第六條 本規(guī)定自公布之日(2014年2月17日)起實施。

法律客觀：

《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國公司法〉若干問題的規(guī)定（二）》第一條 單獨或者合計持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，并符合公司法第一百八十二條規(guī)定的，人民法院應(yīng)予受理： （一）公司持續(xù)兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的。 《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國公司法〉若干問題的規(guī)定（三）》第一條 為設(shè)立公司而簽署公司章程、向公司認(rèn)購出資或者股份并履行公司設(shè)立職責(zé)的人，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為公司的發(fā)起人，包括有限責(zé)任公司設(shè)立時的股東。

公司法新的司法解釋 主要是哪些方面啊

最高人民法院《最高人民法院關(guān)于適用<中華人民共和國公司法>若干問題的規(guī)定(五)》，只有6個條文，但內(nèi)容非常豐富，切實提升了公司股東特別是中小股東的權(quán)利。

1、《規(guī)定》明確了履行法定程序不能豁免關(guān)聯(lián)交易賠償責(zé)任。同時規(guī)定符合條件的股東可以提起代表訴訟，請求對關(guān)聯(lián)交易中相關(guān)合同確認(rèn)無效與撤銷，為中小股東提供了追究關(guān)聯(lián)人責(zé)任，保護(hù)公司和自身利益的利器。

2、《規(guī)定》明確了董事職務(wù)的無因解除與相對應(yīng)的離職補償，厘清公司與董事的法律關(guān)系，增強股東權(quán)益保護(hù)，降低代理成本。

3、《規(guī)定》明確了公司作出分配利潤的決議后，完成利潤分配的最長時限，使股東利潤分配請求權(quán)落到實處；

4、《規(guī)定》建立了有限責(zé)任公司股東重大分歧解決機制，強調(diào)法院在相關(guān)案件審理中強化調(diào)解，引導(dǎo)股東協(xié)商解決分歧，恢復(fù)公司正常經(jīng)營，避免公司解散。

請問新出臺的公司法與舊的公司法有什么區(qū)別？盡量詳細(xì)點！多謝大家了！

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新公司法 六大要點

（1）對公司設(shè)立的條件的修改：降低公司設(shè)立門檻；

降低門檻的表現(xiàn)具體為：一人可開設(shè)公司；有限責(zé)任公司的最低注冊資本額降至人民幣3萬元，這比先前修改稿規(guī)定的5萬元又進(jìn)了一步。而且，出資人可以分期在2年內(nèi)繳納（即實行認(rèn)繳制）；草案還規(guī)定，允許股權(quán)股權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)等法律、行政法規(guī)允許的其他形式用于股東出資。不過，增加的出資形式比人們預(yù)計的要少，比如不包括著作權(quán)出資等等。取消了無形資產(chǎn)出資比例的限制，只要求現(xiàn)金出資不得低于30%，如此，無形資產(chǎn)出資比例最高可至注冊資本的70%。

在此之前，我國公司立法對外商投資企業(yè)并無最低注冊資本限額的規(guī)定，還允許外商投資企業(yè)的投資者分期繳納注冊資本。而內(nèi)資公司則有最低資本額限制，并且要求資本一次繳清。這種立法限制了大量小規(guī)模民間資本的投資，還明顯地造成了內(nèi)外資之間的差別待遇。事實上造成了內(nèi)外資企業(yè)待遇的不平等?，F(xiàn)在要求平等地鼓勵各類投資者直接投資?！?/p>

（2）公司治理結(jié)構(gòu)的完善，股東會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層的權(quán)利義務(wù)進(jìn)一步明確；

（3）完善對股東尤其是中小股東合法權(quán)益的保護(hù)，以及對公司債權(quán)人，其他利害關(guān)系人和社會公眾利益的保護(hù)；

（4）關(guān)于股份發(fā)行、轉(zhuǎn)讓和上市規(guī)定的修改；

（5）對上市公司監(jiān)管的問題；

（6）明確公司以及董事、監(jiān)事、高級管理人員誠信義務(wù)及其法律責(zé)任的規(guī)定。

第十六條

公司向其他企業(yè)投資或者為他人提供擔(dān)保,依照公司章程的規(guī)定,由董事會或者股東會、股東大會決議；公司章程對投資或者擔(dān)保的總額及單項投資或者擔(dān)保的數(shù)額有限額規(guī)定的,不得超過規(guī)定的限額。

公司為公司股東或者實際控制人提供擔(dān)保的,必須經(jīng)股東會或者股東大會決議。

前款規(guī)定的股東或者受前款規(guī)定的實際控制人支配的股東,不得參加前款規(guī)定事項的表決。該項表決由出席會議的其他股東所持表決權(quán)的過半數(shù)通過。

注意:這條在我國的舊公司法中沒有規(guī)定.新公司法不僅允許公司可以向非法人企業(yè)投資,而且允許為他人提供擔(dān)保,條件是由公司章程規(guī)定，由董事會或者股東會決定，此外，如果公司提供擔(dān)保的對象是公司股東或者“實際控制人”，必須經(jīng)過股東會同意。這里的實際控制人一般是具有“股份”,但是也可能通過協(xié)議實際控制改公司，如協(xié)議控制的母子公司關(guān)系。實際控制人,是指雖不是公司的股東,但通過投資關(guān)系、協(xié)議或者其他安排,能夠?qū)嶋H支配公司行為的人。 針對目前一些公司的大股東或者實際控制人通過提供擔(dān)保轉(zhuǎn)移公司財產(chǎn)的現(xiàn)象，還進(jìn)一步要求：公司為公司股東或者實際控制人提供擔(dān)保的，必須經(jīng)股東會或者股東大會決議，并且該股東或者受實際控制人支配的股東不得參加該擔(dān)保事項的表決（第16條）。

第十七條 公司必須保護(hù)職工的合法權(quán)益,依法與職工簽訂勞動合同,參加社會保險,加強勞動保護(hù),實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

公司應(yīng)當(dāng)采用多種形式,加強公司職工的職業(yè)教育和崗位培訓(xùn),提高職工素質(zhì)。

與原公司法基本是一樣的。

注重維護(hù)公司職工的合法權(quán)益明確規(guī)定工會代表職工就職工的工資、福利、保險和勞動安全衛(wèi)生等事項，與公司依法簽訂集體合同，增強職工的集體談判能力（第18條）；第十八條

公司職工依照《中華人民共和國工會法》組織工會,開展工會活動,維護(hù)職工合法權(quán)益。公司應(yīng)當(dāng)為本公司工會提供必要的活動條件。公司工會代表職工就職工的勞動報酬、工作時間、福利、保險和勞動安全衛(wèi)生等事項依法與公司簽訂集體合同。

公司依照憲法和有關(guān)法律的規(guī)定,通過職工代表大會或者其他形式,實行民主管理。

（原公司法規(guī)定只有國有獨資公司和兩個以上的國有企業(yè)或者其他兩個以上得到國有投資主體設(shè)立的有限責(zé)任公司依照憲法和有關(guān)法律的規(guī)定，通過職工代表大會和其他形式，實行民主管理。在這里擴大到了所有的公司形式。） 公司研究決定改制以及經(jīng)營方面的重大問題、制定重要的規(guī)章制度時,應(yīng)當(dāng)聽取公司工會的意見,并通過職工代表大會或者其他形式聽取職工的意見和建議。

第十九條 在公司中,根據(jù)中國共產(chǎn)黨章程的規(guī)定,設(shè)立中國共產(chǎn)黨的組織,開展黨的活動。公司應(yīng)當(dāng)為黨組織的活動提供必要條件。（增加了公司要為黨組織活動提供條件的義務(wù)）

第二十條

公司股東應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程,依法行使股東權(quán)利,不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益。

公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的,應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

（確立了揭開公司面紗制度或者公司法人格否認(rèn)制度。增加規(guī)定：公司股東不得濫用股東權(quán)利損害公司、其他股東的利益，不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益；公司濫用股東權(quán)利給公司、其他股東造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任；公司股東濫用公司獨立法人地位和股東有限責(zé)任，逃避債務(wù)，嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的，應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任（第20條）。）

第二十一條 公司的控股股東、實際控制人、董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。

違反前款規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（對禁止關(guān)聯(lián)交易作出原則規(guī)定。針對實踐中存在的關(guān)聯(lián)交易問題，增加一條原則性規(guī)定：公司的控制股東、實際控制人、董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益；違反規(guī)定進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。這一規(guī)定確立了規(guī)制關(guān)聯(lián)交易的法律基礎(chǔ)和原則，具體操作辦法可以根據(jù)實踐的需要，由行政法規(guī)、司法解釋進(jìn)一步加以明確）

第二十二條 公司股東會或者股東大會、董事會的決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的無效。股東會或者股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者公司章程,或者決議內(nèi)容違反公司章程的,股東可以自決議作出之日起六十日內(nèi),請求人民法院撤銷。

股東依照前款規(guī)定提起訴訟的,人民法院可以應(yīng)公司的請求,要求股東提供相應(yīng)擔(dān)保。

(這條是新的公司法增加的內(nèi)容，該條增加了對中小股東權(quán)力的保護(hù)，一定程度上遏制了內(nèi)部人控制問題，并且為了防止股東濫用訴權(quán)，增加了擔(dān)保條款) 公司根據(jù)股東會或者股東大會、董事會決議已辦理變更登記的,人民法院宣告該決議無效或者撤銷該決議后,公司應(yīng)當(dāng)向公司登記機關(guān)申請撤銷變更登記。

第二章 有限責(zé)任公司的設(shè)立和組織機構(gòu)

第一節(jié) 設(shè) 立

第二十三條 設(shè)立有限責(zé)任公司,應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

(一)股東符合法定人數(shù)；

(二)股東出資達(dá)到法定資本最低限額；

(三)股東共同制定公司章程；

(四)有公司名稱,建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機構(gòu)；

(五)有公司住所。

(最后一條改變了舊公司法的規(guī)定,用“住所”兩字代替了“場所和經(jīng)營條件”第二十四條 有限責(zé)任公司由五十個以下股東出資設(shè)立。（一人公司的伏筆） 第二十五條 有限責(zé)任公司章程應(yīng)當(dāng)載明下列事項:

(一)公司名稱和住所；

(二)公司經(jīng)營范圍；

(三)公司注冊資本；

(四)股東的姓名或者名稱；

(五)股東的出資方式、出資額和出資時間；

(六)公司的機構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則；

(七)公司法定代表人；

(八)股東會會議認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項。

股東應(yīng)當(dāng)在公司章程上簽名、蓋章。

（注：比舊的公司法少了“股東的權(quán)利和義務(wù)，股東轉(zhuǎn)讓的出資，公司的解散事由與清算辦法。）

第二十六條

有限責(zé)任公司的注冊資本為在公司登記機關(guān)登記的全體股東認(rèn)繳的出資額。公司全體股東的首次出資額不得低于注冊資本的百分之二十,也不得低于法定的注冊資本最低限額,其余部分由股東自公司成立之日起兩年內(nèi)繳足；其中,投資公司可以在五年內(nèi)繳足。

有限責(zé)任公司注冊資本的最低限額為人民幣三萬元。法律、行政法規(guī)對有限責(zé)任公司注冊資本的最低限額有較高規(guī)定的,從其規(guī)定。

（這是此次公司法修改比較大的一個部分，最重要的是將實繳資本制改為授權(quán)資本制度，或者說是折中授權(quán)資本制，關(guān)于公司的資本制度已經(jīng)由相關(guān)的書籍做了相關(guān)的詳細(xì)介紹了。舊的公司法否定授權(quán)資本制度，但是在外國投資的企業(yè)卻有限制的承認(rèn)，今年的公司法對于我國國內(nèi)的企業(yè)也實行了“同等待遇”，此外，將最低注冊資本額降低到了3萬元，這是個非常大的改變，舊公司法

有限責(zé)任公司的注冊資本不得少于下列最低限額：

（一）以生產(chǎn)經(jīng)營為主的公司人民幣五十萬元；

（二）以商品批發(fā)為主的公司人民幣五十萬元；

（三）以商業(yè)零售為主的公司人民幣三十萬元；

（四）科技開發(fā)、咨詢、服務(wù)性公司人民幣十萬元。 ）

第二十七條

股東可以用貨幣出資,也可以用實物、知識產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財產(chǎn)作價出資；但是,法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作為出資的財產(chǎn)除外。

對作為出資的非貨幣財產(chǎn)應(yīng)當(dāng)評估作價,核實財產(chǎn),不得高估或者低估作價。法律、行政法規(guī)對評估作價有規(guī)定的,從其規(guī)定。

全體股東的貨幣出資金額不得低于有限責(zé)任公司注冊資本的百分之三十。

（舊的規(guī)定：股東可以用貨幣出資，也可以用實物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)、土地使用權(quán)作價出資。對作為出資的實物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)或者土地使用權(quán)，必須進(jìn)行評估作價，核實財產(chǎn)，不得高估或者低估作價。土地使用權(quán)的評估作價，依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定辦理。

以工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)作價出資的金額不得超過有限責(zé)任公司注冊資本的百分之二十，國家對采用高新技術(shù)成果有特別規(guī)定的除外。

可以看出，國家對于公司出資規(guī)定變寬松了，“可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財產(chǎn)”一句概括了出資的很多形式，此外，對于這種形式出資的限度也做了放松的規(guī)定）第二十八條

股東應(yīng)當(dāng)按期足額繳納公司章程中規(guī)定的各自所認(rèn)繳的出資額。股東以貨幣出資的,應(yīng)當(dāng)將貨幣出資足額存入有限責(zé)任公司在銀行開設(shè)的賬戶；以非貨幣財產(chǎn)出資的,應(yīng)當(dāng)依法辦理其財產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

股東不按照前款規(guī)定繳納出資的,除應(yīng)當(dāng)向公司足額繳納外,還應(yīng)當(dāng)向已按期足額繳納出資的股東承擔(dān)違約責(zé)任。

（除了將“非貨幣財產(chǎn)”出資代替了舊公司法較長的規(guī)定，基本與舊公司法是規(guī)定一致的）

第二十九條 股東繳納出資后,必須經(jīng)依法設(shè)立的驗資機構(gòu)驗資并出具證明。

（舊公司法要求是股東全部繳納出資后驗資，現(xiàn)實行授權(quán)資本制，當(dāng)然此條的修改也成為必然）

第三十條 股東的首次出資經(jīng)依法設(shè)立的驗資機構(gòu)驗資后,由全體股東指定的代表或者共同委托的代理人向公司登記機關(guān)報送公司登記申請書、公司章程、驗資證明等文件,申請設(shè)立登記。

(舊公司法的規(guī)定: 第二十七條 股東的全部出資經(jīng)法定的驗資機構(gòu)驗資后，由全體股東指定的代表或者共同委托的代理人向公司登記機關(guān)申請設(shè)立登記，提交公司登記申請書、公司章程、驗資證明等文件。

法律、行政法規(guī)規(guī)定需要經(jīng)有關(guān)部門審批的，應(yīng)當(dāng)在申請設(shè)立登記時提交批準(zhǔn)文件。

公司登記機關(guān)對符合本法規(guī)定條件的，予以登記，發(fā)給公司營業(yè)執(zhí)照；對不符合本法規(guī)定條件的，不予登記。

公司營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)日期，為有限責(zé)任公司成立日期。)

第三十一條

有限責(zé)任公司成立后,發(fā)現(xiàn)作為設(shè)立公司出資的非貨幣財產(chǎn)的實際價額顯著低于公司章程所定價額的,應(yīng)當(dāng)由交付該出資的股東補足其差額；公司設(shè)立時的其他股東承擔(dān)連帶責(zé)任。

(和舊的公司法差不多,注意是設(shè)立時候的公司股東承擔(dān)連帶責(zé)任,他們可以向該股東追償)

第三十二條 有限責(zé)任公司成立后,應(yīng)當(dāng)向股東簽發(fā)出資證明書。

出資證明書應(yīng)當(dāng)載明下列事項:

(一)公司名稱；

(二)公司成立日期；

(三)公司注冊資本；

(四)股東的姓名或者名稱、繳納的出資額和出資日期；

(五)出資證明書的編號和核發(fā)日期。

出資證明書由公司蓋章。

(與舊公司法的規(guī)定完全一樣.對于出資證明書做了詳細(xì)規(guī)定)第三十三條 有限責(zé)任公司應(yīng)當(dāng)置備股東名冊,記載下列事項:

(一)股東的姓名或者名稱及住所；

(二)股東的出資額；

(三)出資證明書編號。

記載于股東名冊的股東,可以依股東名冊主張行使股東權(quán)利。

公司應(yīng)當(dāng)將股東的姓名或者名稱及其出資額向公司登記機關(guān)登記；登記事項發(fā)生變更的,應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。未經(jīng)登記或者變更登記的,不得對抗第三人。

(橫線的是新公司法添加的東西,根據(jù)公示公信原則,未經(jīng)登記不可以對抗第三人.)第三十四條 股東有權(quán)查閱、復(fù)制公司章程、股東會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議和財務(wù)會計報告。

股東可以要求查閱公司會計賬簿。股東要求查閱公司會計賬簿的,應(yīng)當(dāng)向公司提出書面請求,說明目的。公司有合理根據(jù)認(rèn)為股東查閱會計賬簿有不正當(dāng)目的,可能損害公司合法利益的,可以拒絕提供查閱,并應(yīng)當(dāng)自股東提出書面請求之日起十五日內(nèi)書面答復(fù)股東并說明理由。公司拒絕提供查閱的,股東可以請求人民法院要求公司提供查閱。

(舊公司的規(guī)定: 第三十二條 股東有權(quán)查閱股東會會議記錄和公司財務(wù)會計報告。可以看出新公司的規(guī)定是非常的詳細(xì),增加了股東的權(quán)利,并且對權(quán)利作了適當(dāng)?shù)囊?guī)制.)第三十五條

股東按照實繳的出資比例分取紅利；公司新增資本時,股東有權(quán)優(yōu)先按照實繳的出資比例認(rèn)繳出資。但是,全體股東約定不按照出資比例分取紅利或者不按照出資比例優(yōu)先認(rèn)繳出資的除外。

( 舊公司法:第三十三條 股東按照出資比例分取紅利。公司新增資本時，股東可以優(yōu)先認(rèn)繳出資。 注意新公司法分紅要求是按照實繳的比例,另外,也做了例外規(guī)定.從中可以看出公司法的規(guī)范任意性規(guī)范增多)

第三十六條 公司成立后,股東不得抽逃出資。

(舊公司法 第三十四條 股東在公司登記后，不得抽回出資.注意一個是成立后,一個是登記后)第二節(jié) 組織機構(gòu)

第三十七條 有限責(zé)任公司股東會由全體股東組成。股東會是公司的權(quán)力機構(gòu),依照本法行使職權(quán)。

第三十八條 股東會行使下列職權(quán):

(一)決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃；

(二)選舉和更換非由職工代表擔(dān)任的董事、監(jiān)事,決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報酬事項；

(三)審議批準(zhǔn)董事會的報告；

(四)審議批準(zhǔn)監(jiān)事會或者監(jiān)事的報告；

(五)審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案；

(六)審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

(七)對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

(八)對發(fā)行公司債券作出決議；

(九)對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；

(十)修改公司章程；

(十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

(舊的公司法規(guī)定:第三十八條 股東會行使下列職權(quán)：

（一）決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃；

（二）選舉和更換董事，決定有關(guān)董事的報酬事項；

（三）選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定有關(guān)監(jiān)事的報酬事項；

（四）審議批準(zhǔn)董事會的報告；

（五）審議批準(zhǔn)監(jiān)事會或者監(jiān)事的報告；

（六）審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案；

（七）審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

（九）對發(fā)行公司債券作出決議；

（十）對股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資作出決議；

（十一）對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議；

（十二）修改公司章程。對前款所列事項股東以書面形式一致表示同意的,可以不召開股東會會議,直接作出決定,并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。

(這條是新公司法增加的內(nèi)容,對于股東行使權(quán)利做了更加擴大的規(guī)定)第三十九條 首次股東會會議由出資最多的股東召集和主持,依照本法規(guī)定行使職權(quán)。

第四十條 股東會會議分為定期會議和臨時會議。

定期會議應(yīng)當(dāng)依照公司章程的規(guī)定按時召開。代表十分之一以上表決權(quán)的股東,三分之一以上的董事,監(jiān)事會或者不設(shè)監(jiān)事會的公司的監(jiān)事提議召開臨時會議的,應(yīng)當(dāng)召開臨時會議。

(第四十三條 股東會會議分為定期會議和臨時會議。

定期會議應(yīng)當(dāng)按照公司章程的規(guī)定按時召開。代表四分之一以上表決權(quán)的股東，三分之一以上董事，或者監(jiān)事，可以提議召開臨時會議。

可以看出,對于提議召開臨時會議的主體的范圍更寬了,)

第四十一條

有限責(zé)任公司設(shè)立董事會的,股東會會議由董事會召集,董事長主持；董事長不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由副董事長主持；副董事長不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事主持。

有限責(zé)任公司不設(shè)董事會的,股東會會議由執(zhí)行董事召集和主持。

董事會或者執(zhí)行董事不能履行或者不履行召集股東會會議職責(zé)的,由監(jiān)事會或者不設(shè)監(jiān)事會的公司的監(jiān)事召集和主持；監(jiān)事會或者監(jiān)事不召集和主持的,代表十分之一以上表決權(quán)的股東可以自行召集和主持。

(舊法: 有限責(zé)任公司設(shè)立董事會的，股東會會議由董事會召集，董事長主持，董事長因

特殊原因不能履行職務(wù)時，由董事長指定的副董事長或者其他董事主持。此條以前一直存在很大爭議,因為董事長的權(quán)利過大,發(fā)生董事長不執(zhí)行職務(wù)又不指定副董事長時候就出現(xiàn)了法律漏洞.所以新公司法做了修改,解決這一立法疏漏.另外,第二款和第三款的規(guī)定是新公司增加的內(nèi)容,可以說限制了董事的權(quán)利,一定程度上遏制了”內(nèi)部人”控制問題)第四十二條 召開股東會會議,應(yīng)當(dāng)于會議召開十五日前通知全體股東；但是,公司章程另有規(guī)定或者全體股東另有約定的除外。

股東會應(yīng)當(dāng)對所議事項的決定作成會議記錄,出席會議的股東應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。

(舊法規(guī)定:第四十四條 召開股東會會議，應(yīng)當(dāng)于會議召開十五日以前通知全體股東。

股東會應(yīng)當(dāng)對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的股東應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。

新法加了但書條款.第四十三條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權(quán)；但是,公司章程另有規(guī)定的除外。

(舊法: 第四十一條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。又加但書,都賦予公司自身更大的選擇權(quán))第四十四條 股東會的議事方式和表決程序,除本法有規(guī)定的外,由公司章程規(guī)定。

股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。

(舊法:第三十九條 股東會的議事方式和表決程序。除本法有規(guī)定的以外，由公司章程規(guī)定。

股東會對公司增加或者減少注冊資本、分立、合并、解散或者變更公司形式作出決議，必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。將舊法分散規(guī)定的內(nèi)容,合并規(guī)定,無本質(zhì)區(qū)別)第四十五條 有限責(zé)任公司設(shè)董事會,其成員為三人至十三人；但是,本法第五十一條另有規(guī)定的除外。

兩個以上的國有企業(yè)或者兩個以上的其他國有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司,其董事會成員中應(yīng)當(dāng)有公司職工代表；其他有限責(zé)任公司董事會成員中可以有公司職工代表。董事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。

董事會設(shè)董事長一人,可以設(shè)副董事長。董事長、副董事長的產(chǎn)生辦法由公司章程規(guī)定。

第四十五條 有限責(zé)任公司設(shè)董事會，其成員為三人至十三人。

兩個以上的國有企業(yè)或者其他兩個以上的國有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司，其董事會成員中應(yīng)當(dāng)有公司職工代表。董事會中的職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生。

董事會設(shè)董事長一人，可以設(shè)副董事長一至二人，董事長、副董事長的產(chǎn)生辦法由公司章程規(guī)定。

董事長為公司的法定代表人。（新法增加了“其他有限責(zé)任公司董事會成員中可以有公司職工代表”。 并且對于副懂事長的人數(shù)沒有再做限制。）

第四十六條 董事任期由公司章程規(guī)定,但每屆任期不得超過三年。董事任期屆滿,連選可以連任。

董事任期屆滿未及時改選,或者董事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致董事會成員低于法定人數(shù)的,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。

(舊公司法規(guī)定: 第四十七條 董事任期由公司章程規(guī)定，但每屆任期不得超過三年。董事任期屆滿，連選可以連任。

董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務(wù)。新的公司法不僅肯定了董事的權(quán)利,也加大的董事的義務(wù),在改選出新的董事之前,舊的董事依然要履行董事的義務(wù))第四十七條 董事會對股東會負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):

(一)召集股東會會議,并向股東會報告工作；

(二)執(zhí)行股東會的決議；

(三)決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案；

(四)制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案；

(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

(六)制訂公司增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案；

(七)制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；

(八)決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置；

(九)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項,并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人及其報酬事項；

(十)制定公司的基本管理制度；

(十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。(舊的公司法: 第四十六條 董事會對股東會負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

（一）負(fù)責(zé)召集股東會，并向股東會報告工作；

（二）執(zhí)行股東會的決議；

（三）決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案；

（四）制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案；

（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

（六）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；

（七）擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

（八）決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置；

（九）聘任或者解聘公司經(jīng)理（總經(jīng)理）（以下簡稱經(jīng)理），根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報酬事項；

（十）制定公司的基本管理制度。

新的公司增加了一條兜底條款,董事會的權(quán)利可以由公司章程做出規(guī)定.

第四十八條

董事會會議由董事長召集和主持；董事長不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由副董事長召集和主持；副董事長不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事召集和主持。 (舊的公司法: 第四十八條 董事會會議由董事長召集和主持；董事長因特殊原因不能履行職務(wù)時，由董事長指定副董事長或者其他董事召集和主持。三分之一以上董事可以提議召開董事會會議。新公司法限制了董事長的權(quán)利,增加了普通董事的權(quán)利,進(jìn)一步削弱了內(nèi)部人控制問題)第四十九條 董事會的議事方式和表決程序,除本法有規(guī)定的外,由公司章程規(guī)定。

董事會應(yīng)當(dāng)對所議事項的決定作成會議記錄,出席會議的董事應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。

董事會決議的表決,實行一人一票。 (第四十九條 董事會的議事方式和表決程序，除本法有規(guī)定的以外，由公司章程規(guī)定。

召開董事會會議，應(yīng)當(dāng)于會議召開十日以前通知全體董事。

董事會應(yīng)當(dāng)對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的董事應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。

新的公司法對于董事會會議的召開和表決作了更為科學(xué)的規(guī)定.第五十條 有限責(zé)任公司可以設(shè)經(jīng)理,由董事會決定聘任或者解聘。經(jīng)理對董事會負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):

(一)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議；

(二)組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案；

(三)擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案；

(四)擬訂公司的基本管理制度；

(五)制定公司的具體規(guī)章；

(六)提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人；

(七)決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；

(八)董事會授予的其他職權(quán)。

公司章程對經(jīng)理職權(quán)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

經(jīng)理列席董事會會議。 (第五十條 有限責(zé)任公司設(shè)經(jīng)理，由董事會聘任或者解聘。經(jīng)理對董事會負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

（一）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議；

（二）組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案；

（三）擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案；

（四）擬訂公司的基本管理制度；

（五）制定公司的具體規(guī)章；

（六）提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人；

（七）聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；

（八）公司章程和董事會授予的其他職權(quán)。

經(jīng)理列席董事會會議。

(亦是賦予了公司章程更大的自由范圍,經(jīng)理權(quán)利可以依照公司章程的規(guī)定而變通)

第五十一條 股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司,可以設(shè)一名執(zhí)行董事,不設(shè)董事會。執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。

執(zhí)行董事的職權(quán)由公司章程規(guī)定。

（舊公司法：第五十一條 有限責(zé)任公司，股東人數(shù)較少和規(guī)模較小的，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)立董事會。執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。

執(zhí)行董事的職權(quán)，應(yīng)當(dāng)參照本法第四十六條規(guī)定，由公司章程規(guī)定。

有限責(zé)任公司不設(shè)董事會的，執(zhí)行董事為公司的法定代表人。）第五十二條 有限責(zé)任公司設(shè)監(jiān)事會,其成員不得少于三人。股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司,可以設(shè)一至二名監(jiān)事,不設(shè)監(jiān)事會。

監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不得低于三分之一,具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。

監(jiān)事會設(shè)主席一人,由全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會主席召集和主持監(jiān)事會會議；監(jiān)事會主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會會議。

董事、高級管理人員不得兼任監(jiān)事。

（舊：第五十二條 有限責(zé)任公司

比較新舊公司法差別

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一、新《公司法》部分

新《公司法》針對1993年《公司法》（以下簡稱“舊《公司法》”）的局限性，尤其是重安全、輕效率；重防弊、輕興利；重管制、輕自治；重國有、輕民營；重倡導(dǎo)、輕操作等一系列弊端進(jìn)行了重大改革。這對促進(jìn)我國《公司法》吸收國際先進(jìn)的立法理念，提高公司乃至民族經(jīng)濟的競爭力，鼓勵投資興業(yè)、發(fā)展經(jīng)濟具有重大意義。

1、關(guān)于修改注冊資本制度的規(guī)定

舊《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司的注冊資本最低限額為：以生產(chǎn)經(jīng)營為主和以商品批發(fā)為主的公司為人民幣50萬元，以商業(yè)零售為主的公司為人民幣30萬元，科技開發(fā)、咨詢、服務(wù)性公司為人民幣10萬元，并要求一次繳清。實踐中，各方面一致認(rèn)為，這一規(guī)定數(shù)額過高，不利于民間資本進(jìn)入市場。要求注冊資本一次性繳足，也容易造成資金閑置。同時，從目前公司登記管理的情況看，根據(jù)公司經(jīng)營內(nèi)容分別規(guī)定不同的最低注冊資本額實際意義不大。作為回應(yīng)，新《公司法》取消了按照公司經(jīng)營內(nèi)容區(qū)分最低注冊資本額的規(guī)定，統(tǒng)一將有限責(zé)任公司的最低注冊資本額降至人民幣3萬元。同時允許公司在首次出資額不少于注冊資本20％的前提下在2年內(nèi)分期繳清出資，其中，投資公司可在5年內(nèi)繳足。

對于股份有限公司而言，我國目前股份有限公司數(shù)量較少的根本原因是舊《公司法》規(guī)定的股份有限公司注冊資本過高，許多投資者對股份有限公司制度望而卻步。股份公司制度被束之高閣，甚至變成了少數(shù)投資者（尤其是國有企業(yè)）的奢侈品和專利品。為把股份公司制度重塑為公眾投資者都能享用的公共產(chǎn)品，新《公司法》第81條果斷地將股份有限公司注冊資本的最低限額從1000萬降至500萬元人民幣，并允許公司全體發(fā)起人的首次出資額不得低于注冊資本的20%，其余部分由發(fā)起人自公司成立之日起2年內(nèi)繳足；投資公司可以在5年內(nèi)繳足。如此一來，發(fā)起人只要在公司設(shè)立前繳足100萬元注冊資本，公司即可成立，股份有限公司的設(shè)立門檻大幅降低。

2、關(guān)于擴大出資的范圍的規(guī)定

舊《公司法》規(guī)定，貨幣、實物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)與土地使用權(quán)可以作為公司出資。隨著社會的發(fā)展，該規(guī)定不足以囊括創(chuàng)造公司財富的各種資本來源。是否應(yīng)當(dāng)允許其他財產(chǎn)，如股權(quán)、債權(quán)、房屋使用權(quán)、勞務(wù)、著作權(quán)、投資基金、票據(jù)等作價出資，成為亟待解決的問題。

新《公司法》第27條擴大了股東出資的方式，規(guī)定“股東可以用貨幣出資，也可以用實物、知識產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財產(chǎn)作價出資；但是，法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作為出資的財產(chǎn)除外?！币虼耍瑐鶛?quán)、股權(quán)、采礦權(quán)、探礦權(quán)等均可作為出資財產(chǎn)。同時，房屋使用權(quán)、勞務(wù)、票據(jù)等有價財產(chǎn)也將有可能成為公司出資的形式之一。

根據(jù)新《公司法》第27條之規(guī)定，在諸多的出資形式中，貨幣出資金額僅需要不低于有限責(zé)任公司注冊資本的30%即可，其他的出資形式可以高達(dá)公司注冊資本的70%。這就廢除了舊《公司法》有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)出資不超過20%的規(guī)定，放寬了知識產(chǎn)權(quán)出資額，有利于鼓勵高科技公司的健康成長。

3、關(guān)于取消公司對外投資的限制的規(guī)定

舊《公司法》第12條第2款規(guī)定，公司對外投資不得超過凈資產(chǎn)的50％。許多公司受該規(guī)定的限制而不得不放棄一些營利前景甚好的項目。該限制嚴(yán)重阻礙了許多公司投資業(yè)務(wù)的拓展。社會各界對于“50％”限制的立法理由及其合理性表示質(zhì)疑。同時，該條規(guī)定在實踐中也未能充分發(fā)揮其作用。不少鋌而走險的公司違反該規(guī)定而開展轉(zhuǎn)投資活動，但公司登記機關(guān)難以及時掌握必要的信息，致使這些公司仍能順利通過年檢。為消除公司對外投資活動中存在的不合理的法律障礙，新《公司法》第15條廢除了公司對外投資的限制，明確規(guī)定：“公司向其他企業(yè)投資，除法律另有規(guī)定外，不得成為對所投資企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任的出資人”（第15條）。

同時，針對目前一些公司，尤其是上市公司的大股東或者實際控制人通過提供擔(dān)保轉(zhuǎn)移公司財產(chǎn)的現(xiàn)象，新《公司法》還進(jìn)一步要求：公司為公司股東或者實際控制人提供擔(dān)保的，必須經(jīng)股東會或者股東大會決議，并且該股東或者受實際控制人支配的股東不得參加該擔(dān)保事項的表決（第16條）。

4、對禁止關(guān)聯(lián)交易作出原則規(guī)定

針對實踐中存在的關(guān)聯(lián)交易問題，新《公司法》增加一條原則性規(guī)定：公司的控股股東、實際控制人、董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益；違反規(guī)定進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。這一規(guī)定確立了規(guī)制關(guān)聯(lián)交易的法律基礎(chǔ)和原則，具體操作辦法可以根據(jù)實踐的需要，由行政法規(guī)、司法解釋進(jìn)一步加以明確（第21條）。此外，還對上市公司增加一項規(guī)定：上市公司董事與董事會會議決議事項所涉及的企業(yè)有關(guān)聯(lián)關(guān)系的，不得對該事項行使表決權(quán)，也不得代理其他董事行使表決權(quán)；出席會議的無關(guān)聯(lián)董事人數(shù)不足三人的，應(yīng)當(dāng)將該事項提交股東大會審議（第125條）。

5、關(guān)于股東訴訟制度的規(guī)定

為了進(jìn)一步保護(hù)股東，特別是中、小股東的利益，新《公司法》從以下方面做了完善：

一是規(guī)定董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，股東可以書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟；監(jiān)事執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會或者董事會收到股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。

二是規(guī)定董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。

三是股東會或者股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者公司章程，或者決議內(nèi)容違反公司章程的，股東可以自決議作出之日起60日內(nèi)，請求人民法院撤銷決議。

四是針對有些有限責(zé)任公司的大股東利用其對公司的控制權(quán)，長期不向股東分配利潤的問題，新《公司法》增加規(guī)定，公司連續(xù)五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續(xù)盈利，并且符合《公司法》規(guī)定的分配利潤的條件的，對股東會該項決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價格收購其股權(quán)。自股東會會議決議通過之日起60日內(nèi)，股東與公司不能達(dá)成股權(quán)收購協(xié)議的，股東可以自股東會會議決議通過之日起90日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

五是研究借鑒其他國家的立法例，規(guī)定股東可以申請法院解散公司，進(jìn)行清算。應(yīng)當(dāng)說，公司解散，在正常情況下應(yīng)當(dāng)由公司自行決定。只有在特殊情況下，通過其他途徑不能解決的，法院才可以依股東的申請解散公司。據(jù)此，新《公司法》增加一條規(guī)定，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難，繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權(quán)10％以上的股東，可以請求人民法院解散公司。

6、關(guān)于一人有限責(zé)任公司的規(guī)定

為利于社會資金投向經(jīng)濟領(lǐng)域，新《公司法》允許一個自然人或一個法人出資設(shè)立有限責(zé)任公司。但同時為了更好地保護(hù)交易安全，降低交易風(fēng)險，新《公司法》設(shè)計了多項防弊措施：

（1） 比多元股東公司更高的注冊資本底限（10萬元人民幣），且股東應(yīng)一次足額繳納章程所載出資額，而不得分期繳納。

（2） 一個自然人只能投資設(shè)立一家一人公司，且一人公司不能再設(shè)立新的一人有限責(zé)任公司。

（3） 姓名或名稱披露要求。一人公司應(yīng)在公司登記中注明自然人獨資或法人獨資。

（4） 特別股東決策要求。一人股東行使股東會決策范圍內(nèi)的決策權(quán)應(yīng)以書面形式作出，并由股東簽字后置備于公司。

（5） 法定強制審計。自然人投資設(shè)立的一人公司在每一會計年度終了時應(yīng)編制財務(wù)會計報告，并經(jīng)會計師事務(wù)所審計。

（6） 法人人格濫用推定制度。根據(jù)新《公司法》第64條的規(guī)定，倘若一人公司的股東不能證明公司財產(chǎn)獨立于股東自己的財產(chǎn)的，應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

7、關(guān)于公司法人人格否認(rèn)制度的規(guī)定

實踐中存在一些公司股東濫用有限責(zé)任逃避債務(wù)和法律義務(wù)，損害債權(quán)人利益和社會公共利益的情況，對此，新《公司法》增加規(guī)定：公司股東不得濫用股東權(quán)利損害公司、其他股東的利益，不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益；公司濫用股東權(quán)利給公司、其他股東造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任；公司股東濫用公司獨立法人地位和股東有限責(zé)任，逃避債務(wù)，嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的，應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

8、取消對公司提取公益金的強制性要求

舊《公司法》規(guī)定：公司分配當(dāng)年稅后利潤時，應(yīng)當(dāng)提取利潤的5%至10%列入公司法定公益金。但考慮到公司提取公益金主要是用于購建職工住房，住房分配制度改革以后，按照財政部的有關(guān)規(guī)定，企業(yè)已經(jīng)不得再為職工住房籌集資金，公益金失去了原有用途。實踐中出現(xiàn)了大筆公益金長期掛賬閑置、無法使用的問題。因此，新《公司法》刪除了有關(guān)公司提取公益金的規(guī)定。