用人單位必須交意外險(xiǎn)嗎(用人單位只交意外險(xiǎn)合法嗎)

公司會(huì)給員工買意外險(xiǎn)嗎

根據(jù)《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定，意外險(xiǎn)并不是公司必購(gòu)險(xiǎn)種，只是鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)相關(guān)員工可以購(gòu)買意外險(xiǎn)。公司有義務(wù)購(gòu)買的是工傷保險(xiǎn)，有些行業(yè)可能要求購(gòu)買安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)等。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第三十五條用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

公司不給員工買意外險(xiǎn)違法嗎

法律分析：公司不購(gòu)買意外險(xiǎn)并不違反法律規(guī)定。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，公司必須在和勞動(dòng)者簽訂合同的三十天之內(nèi)購(gòu)買的社會(huì)保險(xiǎn)（工傷保險(xiǎn)等），意外險(xiǎn)不是法律規(guī)定必須購(gòu)買的。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。

新勞動(dòng)法是否規(guī)定每個(gè)企業(yè)必須給員工買意外險(xiǎn)?合同工是否享受這些待遇

你好！勞動(dòng)法種規(guī)定的單位要給員工購(gòu)買五險(xiǎn)，其中的五險(xiǎn)是指是養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育。社保是不包括意外險(xiǎn)的！意外險(xiǎn)不是必須要為員工購(gòu)買的，一般在簽勞動(dòng)合同的時(shí)候有說(shuō)明！

社會(huì)保險(xiǎn)繳納費(fèi)用計(jì)算方法

社保交納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。

比如A地社平工資為20000元，那么養(yǎng)老保險(xiǎn)交納額為20000*20%=4000左右/年,醫(yī)療為20000*10%=2000左右/年。

另外也規(guī)定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。

單位方式參保，以實(shí)際工資作為交納基數(shù)。

以單位買全社保為準(zhǔn)，計(jì)算如下所示：

1、醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%;

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8%，單位承擔(dān)20%;

3、失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1%，單位承擔(dān)2%;

4、工傷保險(xiǎn):個(gè)人無(wú)，單位1%;

5、生育保險(xiǎn):個(gè)人無(wú)，單位1%;

6、公積金：個(gè)人10%,單位10%。

而工傷和生育保險(xiǎn)的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。

舉個(gè)例子，為計(jì)算方便，以工資為7000元/每月，那么其需要交納的保費(fèi)為：

1、醫(yī)療保險(xiǎn)：7000*2%=140元，單位7000*8%=560元;

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)：7000*8%=560元，單位7000*20%=1400元;

3、失業(yè)保險(xiǎn)：7000*1%=70元，單位7000*2%=140元;

4、工傷保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位7000*1%=70元

5、生育保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位7000*1%=70元

6、公積金：7000*10%=700元，7000*10%=700元。

因此個(gè)人總計(jì)為：1470元，單位總計(jì)為：2940元。

計(jì)算的數(shù)據(jù)可能會(huì)與實(shí)際的有出入，但計(jì)算的方式是這樣的. 因?yàn)楸ｋU(xiǎn)是不上稅的，所以應(yīng)該扣除保險(xiǎn)費(fèi)用，即上稅金額為7000-1470=5530元。

對(duì)于我們個(gè)人來(lái)說(shuō)社會(huì)保險(xiǎn)是非常重要的內(nèi)容，如果沒(méi)有繳納社會(huì)保險(xiǎn)的話，老年生活和后續(xù)生活都是沒(méi)有保障的，所以對(duì)此我們必須十分重視，按時(shí)間進(jìn)行繳納，社保費(fèi)用計(jì)算也是我們需要掌握的技能，企業(yè)中如果發(fā)現(xiàn)企業(yè)以繳納社保的借口克扣工資的話，我們可以選擇到相關(guān)部門進(jìn)行檢舉舉報(bào)。

網(wǎng)頁(yè)鏈接

公司一定要給員工購(gòu)買意外險(xiǎn)嗎

企業(yè)不是一定要為員工買人生意外險(xiǎn)，但可以買意外險(xiǎn)。

只有社保是強(qiáng)制的，其他保險(xiǎn)都不是強(qiáng)制的。

擴(kuò)展閱讀：

給員工買意外險(xiǎn)，是把公司的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移給保險(xiǎn)公司了！

職工在享受社保的同時(shí)，有人身意外險(xiǎn)作為補(bǔ)充，一來(lái)職工的福利保障提高了，二來(lái)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)降低了，成本就降低了，意外險(xiǎn)是以小博大，幾百元就可以享受幾十萬(wàn)甚至上百萬(wàn)的保障。

擴(kuò)展閱讀：【保險(xiǎn)】怎么買，哪個(gè)好，手把手教你避開保險(xiǎn)的這些"坑"

意外傷害險(xiǎn)是工作單位必須給交的保險(xiǎn)嗎？

意外傷害保險(xiǎn)屬于商業(yè)保險(xiǎn)，公司不一定要買的。如果買，也是做為一種福利。

公司必須給你買的是工傷保險(xiǎn)。

他們的責(zé)任也有不同的。工傷保險(xiǎn)保的是你上班時(shí)間（包括上下班時(shí)間），確實(shí)是在執(zhí)行公務(wù)時(shí)所發(fā)生的意外事故。而意外傷害包括了所有的時(shí)間，除了一些特定的原因，比如攀登等方面的原因造成的事故。

公司一定要給員工購(gòu)買意外險(xiǎn)嗎

目前企業(yè)需要繳納的是五險(xiǎn)，五險(xiǎn)包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)。工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，個(gè)人不需要繳納。

應(yīng)答時(shí)間：2021-11-01，最新業(yè)務(wù)變化請(qǐng)以平安銀行官網(wǎng)公布為準(zhǔn)。

意外傷害險(xiǎn)是工作單位必須給交的保險(xiǎn)嗎？

意外傷害保險(xiǎn)屬于商業(yè)保險(xiǎn)，公司不一定要買的。如果買，也是做為一種福利。

公司必須給你買的是工傷保險(xiǎn)。

他們的責(zé)任也有不同的。工傷保險(xiǎn)保的是你上班時(shí)間（包括上下班時(shí)間），確實(shí)是在執(zhí)行公務(wù)時(shí)所發(fā)生的意外事故。而意外傷害包括了所有的時(shí)間，除了一些特定的原因，比如攀登等方面的原因造成的事故。

公司必須為員工購(gòu)買團(tuán)體意外傷害險(xiǎn)嗎

單位給員工購(gòu)買團(tuán)體意外險(xiǎn)其實(shí)是一種福利，因?yàn)閲?guó)家規(guī)定是必須為員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，在進(jìn)行賠付時(shí)工傷保險(xiǎn)津貼和意外保險(xiǎn)并不沖突，僅住院治療費(fèi)不會(huì)重復(fù)理賠。也就是說(shuō)一旦遭遇比較嚴(yán)重的意外事故員工可獲得更多的補(bǔ)償。

當(dāng)然團(tuán)體意外保險(xiǎn)并不是強(qiáng)制保險(xiǎn)，可以選擇不買的。

如果你們公司的工人是屬于1—3類工作，可以買市面上的所有意外險(xiǎn)產(chǎn)品，市面上也有極少的意外險(xiǎn)可以承保4類職業(yè)，你在購(gòu)買保險(xiǎn)的時(shí)候可以問(wèn)清楚。

按照你的要求推薦幾款100元左右的意外險(xiǎn)吧：

“平安是福”綜合意外險(xiǎn)：意外傷害10萬(wàn)，意外醫(yī)療1萬(wàn)，年繳保費(fèi)100元。

“太平福壽”意外傷害險(xiǎn)：意外傷害10萬(wàn)，意外醫(yī)療2萬(wàn)，年繳保費(fèi)135元。

吉祥年綜合意外傷害險(xiǎn)：意外傷害10萬(wàn)，意外醫(yī)療1萬(wàn)，年繳保費(fèi)100元。

一路平安綜合意外險(xiǎn)：意外傷害10萬(wàn)，意外醫(yī)療1萬(wàn)，，年繳保費(fèi)108元。

很多公司選擇的是吉祥年綜合意外傷害險(xiǎn)和“太平福壽”意外傷害險(xiǎn)，如果你們公司有一定的風(fēng)險(xiǎn)，可以直接和聯(lián)系，為你們量身定做團(tuán)體意外險(xiǎn)。

擴(kuò)展閱讀：【保險(xiǎn)】怎么買，哪個(gè)好，手把手教你避開保險(xiǎn)的這些"坑"